
Exemple de couverture
Formation continue I
Temps forts dans la «Neuen Zürcher Zeitung».
Une sélection de contenus est également publiée sur nzz.ch.
Date de publication
Vendredi, 5 juin 2026
Clôture de réservation
Vendredi, 22 mai 2026
Clôture du matériel d’impression
Jeudi, 28 mai 2026
Concept journalistique
Persévérer: La résilience, clé du succès dans la formation continue
Le temps forts semestriel de la NZZ consacré à la formation continue propose, le 21 novembre, un aperçu de différents thèmes liés au développement professionnel et à la formation. Il aborde des sujets tels que le renforcement de la force mentale par la recherche de la paix intérieure et le renforcement de la confiance en soi. Il met également en lumière l’importance de la gestion du stress et de la résilience pour le développement personnel et professionnel. Un autre point fort est le mentorat en entreprise pour conseiller, accompagner et encourager les employés, ainsi que la discussion sur l’importance des diplômes.
En outre, les possibilités d’amélioration personnelle grâce à des offres de coaching et de formation continue sont expliquées, ainsi que les définitions et les différences entre les diplômes DAS, CAS, MAS et MBA. Le numéro est complété par un baromètre de l’avenir qui montre les secteurs et les professions qui gagneront en importance à l’avenir.
Pour les contenus éditorialement indépendants, ce sont des experts qui prennent la parole. Mais les entreprises et les organisations sont également invitées à se positionner sur des thématiques générales au travers de contributions invitées. Les temps forts publiés dans la «Neue Zürcher Zeitung» ou la «NZZ am Sonntag» ne sont pas réalisés par la rédaction, mais par notre prestataire interne spécialisé dans le storytelling journalistique: NZZ Content Creation.
Sujets possibles:
- Renforcer sa force mentale: Renforcer sa confiance en soi grâce à une formation continue adaptée
- Gestion du stress: Comment renforcer ma résilience
- Mentorat en entreprise: Conseiller, accompagner et encourager les collaborateurs
- Diplômes: Quelle est leur valeur?
- Santé mentale au travail: Formations et séminaires sur la santé mentale
- Formations continues dans les professions infirmières: Aperçu en Suisse
- Différences entre diplôme et master: Equivalents ou non?
- IA: L’intelligence artificielle ouvre de nouvelles perspectives pour l’emploi et la carrière
- Entreprises: Une main-d’œuvre qualifiée comme avantage concurrentiel durable
- Améliorez votre personnalité: Progressez grâce à des offres de coaching et de formation continue
- DAS/CAS/MAS/MBA: Aperçu et définitions
- Baromètre de l’avenir: Ces secteurs et ces professions gagnent en importance
Sous réserve de modifications.
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291 × 218 mm
291 × 218 mm

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291 × 144 mm

1/4 page largeur, sous-texte
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291 × 108 mm

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143 x 218 mm

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Paid post I: contenu livré, rédigé et mis en page par NZZ Content Creation; correction comprise, photos non comprises; l’article paraît aussi dans le dossier thématique sur nzz.ch.
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